ثقافة العمل الهجين والعمل عن بُعد — تدريب مهني
إنشاء معايير عمل مختلطة تدعم التواصل والثقة والتقدم العادل والمساءلة عبر الفرق الموزعة. هذا البرنامج التدريبي الذي يستمر لمدة يومين متاح للتسليم العام أو الداخلي في ماليزيا.
نبذة عن الدورة
إنشاء السياسات والمعايير الثقافية وأطر التعاون التي تحافظ على المشاركة والثقة والمواءمة في الفرق الموزعة.
البرنامج: Hybrid & Remote Workforce Culture & Collaboration
ما ستتعلّمه
- يزيل انحياز القرب، ويحسن إستراتيجية بصمة المكتب، ويحافظ على الثقافة المتماسكة عبر المواقع البعيدة.
يبقى محتوى الدورة الكامل أدناه باللغة الإنجليزية.
Course outline
Explore the 8 modules covered in the programme. The sequence and emphasis can be tailored to participant needs.
Day 1 Modules (4 Modules)
Designing Sustainable Hybrid & Remote Work Frameworks
Asynchronous Communication Protocols & Document-First Culture
Combatting Proximity Bias & Ensuring Equitable Progression
Building Virtual Trust & Psychological Safety in Remote Teams
Day 2 Modules (4 Modules)
Redesigning Physical Office Spaces for Collaboration & Connection
Managing Performance & Accountability by Outcomes, Not Hours
Facilitating Engaging Virtual Events, Offsites & Rituals
Evaluating & Refining Hybrid Work Policies through Data
تقييم وتنقيح سياسات العمل المختلط من خلال البيانات
يربط شرح المدرب والنقاش بين موضوعات الوحدات وتطبيقها في بيئة العمل.
لمن صُمّمت هذه الدورة
قادة الموارد البشرية وأصحاب سياسة العمل المختلط وفرق تطوير المؤسسة والمديرين الذين يقودون الموظفين عن بعد أو الموزعين.
قبل المشاركة
إحضار سياسة العمل المختلط أو تحدي التعاون أو سيناريو الفريق الموزع. استخدم أمثلة مجهولة المصدر وقم بتأكيد أي معدات أو حسابات برامج أو متطلبات أساسية أخرى مع ISDS قبل الحجز.
كيفية الالتحاق بدورة «ثقافة العمل الهجين والعمل عن بُعد» في ماليزيا
إنشاء معايير عمل مختلطة تدعم التواصل والثقة والتقدم العادل والمساءلة عبر الفرق الموزعة. شارك أهدافك وأدوار المشاركين والتواريخ المفضلة مع ISDS لترتيب التدريب العام أو الداخلي. سنؤكد توفر المدرب والرسوم ومتطلبات التسليم.
تسري ترتيبات HRD Corp في ماليزيا وفق أهلية صاحب العمل والبرنامج. للاستفسارات الدولية، اطلب عرض سعر يناسب موقعك.
المدرب
Elizabethmary Gnanapragasam
متخصصة في التعلّم والتطوير والموارد البشرية، تتمتع بخبرة تزيد على 25 عامًا في تنمية قدرات الأفراد ونمو المؤسسات. تشمل خبراتها التوجيه المهني وإدارة التغيير والأداء وإشراك الموظفين وتطوير القيادة.
يُؤكَّد توافر المدرب لكل برنامج.
احصل على كتيّب الدورة الكامل عبر البريد الإلكتروني
أدخل بيانات التواصل لتصلك تفاصيل محتوى الدورة ومخرجات التعلّم ومنهجية التدريب عبر البريد الإلكتروني.
الكتيّب ومحتوى الدورة باللغة الإنجليزية. يرجى التواصل معنا لتأكيد لغة التدريب قبل الحجز.
أسئلة عن دورة «ثقافة العمل الهجين والعمل عن بُعد»
ما الذي تغطيه دورة ثقافة القوى العاملة الهجينة وعن بعد؟
يغطي اليوم الأول تصميم أطر عمل مستدامة هجينة وعن بعد؛ بروتوكولات الاتصال غير المتزامنة وثقافة الوثيقة الأولى؛ ومكافحة التحيز القرب وضمان التقدم العادل؛ بناء الثقة الافتراضية والسلامة النفسية في الفرق البعيدة. يغطي اليوم الثاني إعادة تصميم المساحات المكتبية الفعلية للتعاون والتواصل؛ إدارة الأداء والمساءلة من خلال النتائج، وليس الساعات؛ تسهيل المشاركة في الأحداث الافتراضية والمواقع الخارجية والطقوس؛ تقييم وتحسين سياسات العمل المختلط من خلال البيانات.
من يجب أن يحضر تدريب ثقافة القوى العاملة الهجينة وعن بعد؟
قادة الموارد البشرية وأصحاب سياسة العمل المختلط وفرق تطوير المؤسسة والمديرين الذين يقودون الموظفين عن بعد أو الموزعين.
من يقوم بتدريس دورة ثقافة القوى العاملة الهجينة وعن بعد؟
المدربة المكلّفة بهذا البرنامج هي Elizabethmary Gnanapragasam. يُؤكَّد توافرها عند الاتفاق على ترتيبات البرنامج.
هل يعالج تدريب القوى العاملة المختلطة تحيز القرب؟
نعم. يتم تضمين تحيز القرب والتقدم العادل في التواصل غير المتزامن والثقة الافتراضية والسلامة النفسية والأداء القائم على النتائج وتصميم المكاتب وطقوس الفريق وتقييم السياسات المختلطة من خلال البيانات.
ما مدة دورة «ثقافة العمل الهجين والعمل عن بُعد»؟
تستمر الدورة يومين (2). استفسر من ISDS عن أقرب دورة عامة أو عن جدول تدريب خاص بفريقك.
هل يمكن المطالبة برسوم دورة «ثقافة العمل الهجين والعمل عن بُعد» لدى HRDF؟
يرجى التواصل مع ISDS لتأكيد أهلية هذا البرنامج وإجراءات المطالبة بتكاليفه عبر HRD Corp (المعروفة سابقًا باسم HRDF) قبل الحجز. وعند انطباقها، تُرتّب المطالبات عبر شريكنا Orange Revolution.
هل أحصل على شهادة مشاركة في دورة «ثقافة العمل الهجين والعمل عن بُعد»؟
يحصل المشاركون في الدورات العامة على شهادة مشاركة. استفسر من ISDS عن ترتيبات الشهادات للتدريب الخاص بالمؤسسات.
كم تبلغ رسوم دورة «ثقافة العمل الهجين والعمل عن بُعد»؟
اطلب عرض سعر أو مقترحًا لتدريب خاص بمؤسستك. حدّد الدورة وعدد المشاركين والمواعيد المفضلة، وسنؤكد نمط التدريب والرسوم والخدمات المشمولة وأي ترتيبات للمطالبة بالتكاليف عبر HRD Corp.