Storytelling stratégique et leadership d’opinion — formation professionnelle
Rendez une expertise complexe mémorable et transformez les connaissances de votre organisation en une voix de dirigeant reconnue. Cette formation de deux jours en Malaisie au storytelling d’entreprise aborde les arcs narratifs classiques appliqués aux situations d’entreprise, l’extraction de connaissances et de méthodes propres à l’organisation, la rédaction de tribunes et d’articles signés, ainsi que la recherche d’occasions de prononcer des allocutions principales.
Présentation de la formation
Ce programme aide les organisations et les dirigeants d'entreprise à découvrir des accroches narratives uniques, à créer des plateformes de leadership éclairé basées sur la propriété intellectuelle et à se démarquer en tant qu'autorités visionnaires dans leurs secteurs.
Programme : Strategic Storytelling & Thought Leadership Development
Quelle formation choisir ?
Choisissez la formation Storytelling stratégique et leadership d’opinion pour transformer les récits d’entreprise et les connaissances propres à l’organisation en une plateforme de leadership d’opinion pour les dirigeants. La formation Storytelling numérique et journalisme multimédia se concentre sur la production, en utilisant l’IA générative, la visualisation interactive des données, les contenus audiovisuels et les formats de réalité augmentée ou spatiaux dans un projet de récit multimédia.
Comparer avec « Storytelling numérique et journalisme multimédia » →
La narration stratégique et le leadership éclairé appliquent la structure de l'histoire au positionnement des dirigeants, aux articles d'opinion, aux opportunités de discours et à la réorientation du contenu. La rédaction de discours et la narration persuasive utilisent la narration dans des discours individuels, avec la psychologie du public, des preuves, des formulations mémorables, des appels à l'action et une révision de la prestation orale.
Comparer avec « Rédaction de discours persuasifs et storytelling » →
Ce que vous apprendrez
- IP de leadership éclairé : découvrez et regroupez des informations opérationnelles uniques sur des plateformes de direction reconnues.
- Structures narratives convaincantes : utilisez des arcs de narration éprouvés pour rendre des sujets complexes engageants et mémorables.
- Croissance du profil exécutif : Développez l'influence des C-suites dans l'édition de haut niveau, les keynotes et les panels de l'industrie.
- Autorité soutenue : Maintenez une autorité intellectuelle à long terme grâce à une production de contenu constante.
Le plan complet de la formation ci-dessous est conservé en anglais.
Course outline
Explore the 8 modules covered in the programme. The sequence and emphasis can be tailored to participant needs.
Day 1: Storytelling Architecture & Content Ideation
The Power of Narrative in Business
- Why storytelling outperforms facts and figures in driving emotional connection and action.
The Core Elements of Strategic Storytelling
- Protagonist, friction, transformation, and resolution: Applying classic story arcs to corporate scenarios.
Unearthing Organizational Intellectual Property
- Extracting unique insights, proprietary data, and distinct methodologies to build thought leadership.
Defining the Executive Voice & Platform
- Mapping core thematic pillars for C-suite executives based on market relevance and personal expertise.
Day 2: Amplification, Publishing & Long-Term Authority
Writing High-Impact Op-Eds & Bylined Articles
- Structuring opinion pieces that tier-one publications like Harvard Business Review or Forbes want to publish.
Securing & Elevating Keynote Opportunities
- Pitching tier-one industry conference organizers and building impressive speaker reels.
Repurposing Thought Leadership Across Channels
- Distilling long-form research papers into social posts, infographics, podcast topics, and media quotes.
Thought Leadership Platform Blueprint
- Workshop: Designing an end-to-end 12-month thought leadership strategy for an executive or corporate brand.
Plan de plateforme de leadership éclairé
Les explications et les discussions dirigées par le formateur relient les sujets du module à l'application sur le lieu de travail. Atelier : Concevoir une stratégie de leadership éclairé de bout en bout sur 12 mois pour un dirigeant ou une marque d'entreprise.
À qui s’adresse cette formation
Professionnels des relations publiques, équipes de communication d’entreprise, responsables des affaires institutionnelles, responsables marketing et porte-parole d’organisations.
Avant de participer
Préparez un objectif d’apprentissage et un exemple anonymisé à discuter. Avant toute réservation, confirmez auprès d’ISDS les comptes logiciels, le matériel et les autres prérequis éventuels.
Comment rejoindre ce cours de narration stratégique et de leadership éclairé en Malaisie
Vous recherchez une formation en leadership éclairé pour vos dirigeants et votre équipe de communication en Malaisie ? Il convient aux professionnels des relations publiques, aux équipes de communication d'entreprise, aux responsables marketing et aux porte-parole organisationnels, qui repartent avec une stratégie de leadership éclairé de bout en bout de 12 mois conçue pour un dirigeant ou une marque d'entreprise.
Envoyer une demande de renseignements
Le dispositif HRD Corp s’applique en Malaisie et dépend de l’éligibilité de l’employeur et du programme. Pour une demande internationale, sollicitez un devis adapté à votre lieu de formation.
Votre formateur
Sharves Bala
Stratège en communication d’entreprise et formatrice de dirigeants, elle possède plus de 20 ans d’expérience en relations publiques, relations médias, gestion de la réputation et mobilisation des parties prenantes. Ses sessions s’appuient sur des cadres pratiques, des études de cas et des simulations.
La disponibilité du formateur est confirmée pour chaque programme.
Recevez la brochure complète de la formation par e-mail
Renseignez vos coordonnées pour recevoir par e-mail le plan complet de la formation, les objectifs pédagogiques et l’approche d’apprentissage.
La brochure et le plan de formation sont en anglais. Avant toute réservation, demandez-nous de confirmer la langue de la formation.
Questions sur la formation « Storytelling stratégique et leadership d’opinion »
Ce cours de narration commerciale comprend-il la rédaction d'éditoriaux et d'articles signés ?
Oui. Un module couvre la structuration des articles d'opinion que les publications de premier niveau souhaitent publier, et un autre couvre la présentation des organisateurs de conférences de l'industrie pour des opportunités de conférence. Les participants s'entraînent ensuite à réutiliser du matériel long en publications sociales, infographies, sujets de podcast et citations dans les médias avant de concevoir une stratégie de leadership éclairé sur 12 mois.
Qui devrait suivre la formation sur le storytelling stratégique et le leadership éclairé ?
Professionnels des relations publiques, équipes de communication d’entreprise, responsables des affaires institutionnelles, responsables marketing et porte-parole d’organisations.
Qui enseigne le cours de narration stratégique et de leadership éclairé ?
Sharves Bala est la formatrice désignée. Sa disponibilité est confirmée lors de l’organisation de votre programme.
Quelle est l’approche pédagogique ?
Les explications et les discussions dirigées par le formateur relient les sujets du module à l'application sur le lieu de travail. Atelier : Concevoir une stratégie de leadership éclairé de bout en bout sur 12 mois pour un dirigeant ou une marque d'entreprise.
Quelle est la durée de la formation « Storytelling stratégique et leadership d’opinion » ?
La formation dure 2 jours. Contactez ISDS pour connaître la prochaine session interentreprises ou convenir d’un calendrier intra-entreprise pour votre équipe.
La formation « Storytelling stratégique et leadership d’opinion » est-elle éligible à une prise en charge HRDF ?
Avant toute réservation, demandez à ISDS de confirmer l’éligibilité de ce programme au dispositif HRD Corp (anciennement HRDF) et les modalités de prise en charge. Le cas échéant, les demandes sont gérées par notre partenaire Orange Revolution.
Une attestation est-elle remise à l’issue de la formation « Storytelling stratégique et leadership d’opinion » ?
Les participants aux sessions interentreprises reçoivent une attestation de participation. Contactez ISDS pour connaître les modalités d’attestation des formations intra-entreprise.
Combien coûte la formation « Storytelling stratégique et leadership d’opinion » ?
Demandez un devis ou une proposition de formation intra-entreprise. Indiquez la formation, l’effectif et les dates souhaitées ; nous confirmerons le format, les tarifs, les prestations incluses et, le cas échéant, les modalités de prise en charge HRD Corp.